Animer un groupe autour d’un projet

Objectifs :

- Animer et motiver un groupe de travail dans un esprit collaboratif d’autonomie et de responsabilité
- Sensibiliser aux principes de l’agilité dans la gestion de projet collaboratif construit sur une vision partagée
- Donner les bases de méthodes de travail en mode projet agile comme Scrum ou Lean Startup
- Présenter des exemples de bonnes pratiques appliquées au tourisme ou à d’autres domaines
- Faire émerger les compétences de chaque membre du groupe en faveur du projet

Public :

Toute personne en OT, ADT et CRT souhaitant animer un groupe autour d'un projet en renouvelant, modifiant, réinventant son mode de travail pour le résultat de l'utilisateur final

Prérequis :

Aucun

Programme :

Séquence 1. : Consignes pour démarrer un jeu d’apprentissage d’une méthode de gestion de projet en mode Agile (cas d'un jeu LSAG)

Séquence 2. : Itération -1 du jeu LSAG
- Présentation du cas adapté à un projet de structure de tourisme
- Hypothèse-1 : Qui est concerné ?
- Pourquoi ?
- REX
- Précisions, ajustements

Séquence 3. : Itération -2 du jeu LSAG
- Hypothèse-2 : Pour quel besoin ?
- Pourquoi ?
- REX
- Précisions, ajustements

Séquence 4. : Itération -3 du jeu LSAG
- Hypothèse-2 : Pour quel usage/résultat ?
- Pourquoi ?
- REX
- Précisions, ajustements

Séquence 5 : Partage d’expériences sur le jeu et les implications possibles dans l’animation des groupes projet de chacun

Séquence 6 : Les éléments principaux de la dynamique des boucles de rétro alimentation continue avec les clients pendant le processus de développement de produits/services en cycle court
- Kezako
- Comment cela fonctionne
- Phase Pivot/Persevere

Séquence 7 : Les règles de fonctionnement de base d’un groupe projet agile
- Vision
- Rôles
- Règles
- Déclinaison dans le contexte de chacun des participants

Séquence 8 : Utiliser dès demain avec votre groupe projet une méthode agile pour animer un groupe
- S’appuyer sur le support livré pour trouver les guides d’approfondissement des axes clé identifiés pour mon contexte
- Commencer à concevoir une configuration minimale, possible dans son contexte, bénéficiant de Scrum ou Lean Startup
- Activation hot-line pour aider à adapter la méthode Lean Startup à une situation précise

Séquence 9 : Retour d’apprentissage pour ancrer dans l’animation de mon groupe projet la philosophie de l’Agilité et l’une des méthodes itératives centrées utilisateur

Séquence 10 : Clôture et engagement des participants sur les victoires rapides pour faire évoluer leur mode d’animation de leur groupe projet

Evaluation :

Cette formation fait l’objet des évaluations suivantes : satisfaction, acquis et transfert des acquis. Une attestation de fin de formation est adressée par courrier à l’apprenant post-session.

Intervenant

• Catherine LECOMTE et Arturo USCATEGUI RESTREPO
• Interagir Conseil