L’intégration d’un salarié

Objectifs :

• Préparer l’arrivée d’un nouveau collaborateur
• Accueillir et accompagner un nouveau collaborateur
• Evaluer et suivre le nouveau collaborateur dans son poste

Public :

Tout directeur, manager responsable ou chargé de ressources humaines en Office de Tourisme, ADT et CRT souhaitant mettre à jour ses connaissances au regard de l'intégration d'un salarié

Prérequis :

Aucun

Programme :

Ce parcours de formation en ligne se compose :
- d’une vidéo de 10 minutes
- de ressources documentaires
- et de modèles types

Evaluation :

Cette action de professionnalisation fait l’objet des évaluations suivantes : satisfaction, acquis et transfert des acquis.

Intervenant

• Ophélie VERGNE
• ACTIONS CONSEIL